杭州招聘

【工作职责】

1．督导追踪。根据分公司或中支/省会营销业务本部月度企划方案规划的节奏，通过短信、邮件、RTX、电话等方式，追踪本机构主管团队、绩优团队、新人团队各阶段重点工作落实情况及目标达成进度，跟踪分析并及时反馈给支公司经理；

2．氛围营造。通过对主管团队、绩优团队、新人团队的追踪，以短信形式有节奏、有条理的向省会营销业务本部报送/向主管团队、绩优团队、新人团队播报实时业绩及机构、优秀个人动态等信息；

3．会议组织。配合省会营销业务本部，组织召开视频/现场工作会议，制作会议报告，完成视频设备调试及现场控制等会务工作。

【任职资格】

1、全日制大学本科及以上学历，专业不限；

2、1年以上工作经验，有保险内勤经验者优先；

3、良好的团队协作精神和沟通能力，积极主动，有较强的工作责任心；

4、成熟、稳重，具有较强的事业心。

【薪资福利】

1、市场领先、绩效导向的薪资水平：固定薪资+月/季度绩效薪资+半/年度奖金；

2、全方位、人性化的福利关怀： 19天寒暑假带薪假日，同时兼有异地探亲路费补助，让员工回归家庭陪伴家人；足额缴纳六险一金；给予午餐补贴、通讯补贴、交通补贴、异地补贴等；过节费、防暑降温费、婚育补助金、定期体检、司龄纪念奖、佳节福利等。

3、精彩纷呈的业余活动：工会兴趣小组、团康旅行、健身活动、生日庆祝等。

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