杭州招聘

1.负责协助企管经理进行人事与行政管理等工作；
2.掌握人力资源相关知识，如招聘/薪资福利/培训及员工发展/绩效考核等，并理解各项人力资源相关功能之间的联系和配合；

3. 对企业各部门之间的运作关系有所理解。

4. 人际交往能力较好，沟通能力强，能与不同类型的人建立初步的联系；

5. 团队合作精神，能与他人开展合作一起解决相关问题；

6.. 熟练掌握中英文听、说、读、写技能；

7. 掌握计算机应用技术，如MS Office 等应用工具。

岗位要求　：

1.大专以上学历，管理与人力资源专业优先；

2.年龄20-28岁，***；

3.公司提供免费食宿。

    公司以技术创新能力作为核心竞争力。数十位系统软件、嵌入式软件、电子控制、电源管理和微电子技术等方面专家，严格按照国际标准建立产品开发和质量保障体系，自主开发算法、建立数学模型、独立进行软、硬件和产品设计；多年电子产品、软件开发业质量管理和生产制造方面精英人士，保证为直流变频电机制造及应用的风机、水泵、压缩机和相关变频家电,包括空调、洗衣机、冰箱、吸油烟机等客户提供先进、可靠、专业、高性价比的产品和服务。国际化经验丰富的设计、管理团队，可为客户提供相关满足各国标准要求的出口产品的驱动和控制系统的开发及制造。

公司业务正处在快速上升期,可提供广阔的发展空间,欢迎有识之士倾力加盟.

公司为员工提供五险一金,包食宿.对核心员工实行股权激励,购房补助等政策,构建超强团队凝聚力,共创美好未来!

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