杭州招聘

1、了解客户公司以及职位的分析，制定目标候选人的寻访方案。

2、进行相关候选人资料的收集、分类、整理，对简历做初步筛选。

3、通过公司人才库、以及候选人推荐等方式快速寻访候选人，进行初步面试和评估。

4、提供候选人评估和推荐报告，向合作客户推荐。

5、沟通协调候选人和公司之间的面试安排，跟进进展并及时反馈。

6、候选人背景调查，薪酬谈判，Offer跟进，入职跟进等。

福利待遇：

1、无责底薪5000+业绩提成（16%-28%）；

2、每月销冠奖（Dior口红、衬衣、领带、香水等）；

3、年度优秀员工奖+年终奖+父母季度金（每月200）等；

4、业绩达标，入职3个月可参加晋升；

5、可晋升公司合伙人，享受半年一次分红及高底薪；

6、转正统一购买6险一金+生日福利+节假日礼品等；

7、周末双休，法定节假日正常休息；

8、公司有月度团建活动、季度旅游、年度旅游等各项活动，让你在工作之余也能游遍千山万水；

上班时间：周一到周五 9:00-18:00  周末双休 节假日正常休息 每年5天带薪年假

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