杭州招聘

岗位职责

1. 招聘方面：了解掌握用人需求，精准定位招聘的目标人群，实施招聘工作，通过多渠道发布招聘信息、进行简历筛选、电话邀约、人力资源初面、跟进客户方复试结果，并总结、分析、沉淀各项目招聘经验；

2. 人事方面：负责公司员工的入离职手续办理，人事相关系统的运营和维护，以及员工劳动合同的续约工作；

3. 综合方面：对公司项目合同台账进行及时更新；通过各种渠道，收集、筛选项目招标信息；完成上级领导交代的其他工作任务。

岗位要求：

1. 大专及以上学历；

2. 1年以上招聘相关工作经验，熟悉各种招聘渠道和技巧，敢于突破，不局限于传统招聘形式；

3. 熟悉人力资源其他模块优先考虑；

4. 热情大方、积极主动、结果导向，有较强的责任心，具有较好的沟通能力，能承担一定的压力。

工作时间：周一-周五 上午8:45-12:00；下午14:00-17:45，周末双休

薪资福利：五险一金；综合福利；年终奖；每年两次晋升调薪机会

    银雁科技服务集团聚焦科技服务，成立于1996年，总部位于深圳，服务网络覆盖全国，在全国200多个城市设立分支机构。我们以“科技赋能，服务创新，成为最具价值业务伙伴”为使命愿景，致力于以科技赋能服务，以科技带动创新，为客户提供营销、风控、运营、技术等四大类产品与服务，服务客户包括银行、保险公司、政府机关、事业单位、上市公司等。

    杭州银雁科技服务有限公司是银雁科技旗下公司，成立于2002年，，在省内7个地市设立了分支机构。成立以来，杭州银雁科技一直稳健经营，每年保持业绩稳步增长，为员工提供良好的办公环境、多层面的福利关怀，让员工感到放心可靠。同时，杭州银雁科技还为员工提供全面的培养发展机制和多维的晋升渠道，赋能员工，提升员工幸福感和职场竞争力！