杭州招聘

1、上岗前准备:上岗前员工需要整理好自己的着装，仪容仪表；

2、对有员工需求及时响应，妥善解决；

3、负责日常名片制作；

4、员工宿舍管理：负责员工宿舍的卫生、入驻、秩序、公共卫生等日常管理工作并及时反馈；

5、负责行政物品借用领用，做好登记，过期催还；

6、负责各会议室预订、服务及调配；

7、环境维护:关注服务台内外部环境，如遇问题及时联系部门解决；

8、设施设备:悉知个点位设施设备的操作，以及简单的应急处理，同时做好巡检工作等；

9、 负责本部高管车贴费用审核及记录工作；

10、功能区巡检:对功能区进行不定时多次巡检，发现问题及时解决；

11、数据整理:整理各类书面及电子文档记录，每周每月数据汇总统计（用车洗衣等）；

12、工服管理：建立工服进出入库台账，及时发放工服。

开元酒店集团起步于1988年开业的浙江开元萧山宾馆，规模位列全球酒店集团第18位，入列中国饭店集团前20位，是中国领先的酒店集团之一。开元酒店集团旗下目前拥有开元名都、开元度假村、开元大酒店、方外、开元观堂、开元曼居、开元名庭、开元芳草地乡村酒店、开元颐居、芳草青青房车营地、开元森泊、开元美途、阿缇客和开元M酒店等14个品牌。
迄今为止，公司管理和签约的酒店逾630家，客房总数逾11万间，分布在北京、上海、浙江、江苏、安徽等中国29余个省、自治区、直辖市，遍布全国130余个城市。开元酒店集团的经营宗旨是“为宾客提供东方文化和国际标准完美融合的服务”，务求使宾客无论下榻哪一家酒店，都能体验始终如一的开元品质，尽享殷切贴心的开元关怀。
在酒店品牌化发展的过程中，开元酒店集团聚焦国内重点区域和城市，进行战略布局，稳健发展高星级酒店，快速发展中端酒店，为“开元”酒店品牌的全面提升奠定了更加坚实的基础。与此同时，“开元”酒店品牌也得到了较好的社会评价和业内认可，获得了“全国旅游标准化示范单位”、“全国旅游服务质量标杆单位”、“中国饭店金星奖”、“浙江省政府质量奖提名奖”等多项重要奖项。