杭州招聘

1、做好与运营经理的对接协助工作

2、处理相关资料的整理、分析、上报工作

3、完成运营工作目标

4、根据公司要求，制定运力提升的方案并执行，保证运力指标的完成

5、领导交办的其他事项

岗位要求

1、专科及以上学历

2、具有良好的语言表达能力及亲和力

3、具备较强的沟通、组织、协调能力，思维反应敏捷

4、有团队精神和较强的自我学习能力，善于迎接挑战

5、能够适应省内出差。希望挑战高薪资、高收入。

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