杭州招聘

1、协助完善分公司组织架构、人事行政制度，合理有效配置人力资源；
2、负责人员招聘，通过多种渠道为公司寻求合适的人才；
3、负责督促、执行各类人事行政制度；
4、负责公司日常行政类工作；
5、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
6、完成上级交给的其它事务性工作。
7、协调、处理业主方临时提出的各种工作。
8、熟悉杭州当地人事法规政策，有一定的招聘渠道。
岗位要求：
1、人力资源管理专业或相关专业，大专以上学历，具有三年以上物业行业工作经验，五年以上相关工作经验；
2、具备一定的人事行政管理知识，熟练使用office办公软件及自动化设备；
3、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
4、形象气质佳，有物业管理行业从业经验者优先。

上海明华物业管理有限公司杭州分公司诚聘