杭州招聘

岗位职责：
1.开展人力资源的各项工作；
2. 负责招聘渠道的开发、拓展、跟踪、维护及管理工作，做好渠道记录；及时更新招聘信息，处理求职者简历，进行面试及其他测试；
3．建立和维护招聘档案，做好招聘工作的分析报告，及时汇总给公司领导；
4．参与部门人员的考核工作，人力资源管理其他模块的工作。
5.培训：负责新员工培训及建立内部培训体系；
6.绩效：负责绩效信息的收集，归类存档；
7.人事事务性工作：员工考勤统计、招退工办理、社保及公积金缴纳及基数调整、外籍人事的证件办理、办理入离职手续、人事档案管理、员工福利统计发放、人事公告的发布，及时更新员工通讯录；
8.与员工进行积极的沟通，帮助员工解决困难，协调工作关系，提高工作积极性；
9.处理员工投诉和劳动争议，协调劳资矛盾，在企业与员工间建立合法、互益的劳资关系；
10.进行公司内部的企业文化建设，增加员工对企业的归属感和忠诚度；做好人员发展的日常管理工作；
11.完成上级交办的其他工作任务。

岗位要求：
1..本科及以上学历，一年以上实际工作经验（含实习）；
2.有人力资源招聘的实务经验，熟悉招聘流程，能独立执行一个职位的招聘工作；
3.热爱人力资源工作，期望成为军师、伯乐型人才；
4.有IT行业招聘工作经验者优先考虑。
5.具有团队精神、组织能力及同时承担多项任务的能力；
6.优秀的学习、分析与沟通能力；

杭州安网信息技术有限公司是一家专业从事以混合云运营服务商，在云计算及大数据领域紧跟时代发展，秉承“优质产品 优秀服务”的理念，将基础性的云计算服务内容与特殊性的用户需求融为一体，形成一套完整的混合云服务服务体系。
为客户提供符合国际标准（如iso17799、iso15408,sse-cmm等）的混合云安全全面解决方案及咨询服务；为客户提供全面安全解决方案中所需的各项安全产品、服务；为客户提供全面安全解决方案所需的管理决策平台、安全咨询、安全培训及售后服务。
为客户提供混合云数据管理的全面解决方案。包括云灾备、云存储、云计算、高性能计算、大数据存储分析等全面的数据管理解决方案。
公司拥有云平台、数据库等各个方面的专业人才，拥有丰富实践经验，确保公司对客户的服务质量。杭州安网将与国际领先的云平台、网络安全、数据管理资源合作，凭借专业的技术团队，提供领先的云计算服务于用户的信息化建设。
 
我们的愿景：
让教育混合云端的大数据资产更有价值！

我们的定位：
教育混合云大数据资产管理领航者！

我们的使命：
实现大数据的存在价值实现大数据的整合价值实现大数据的分析价值保证大数据的安全价值

我们的价值观：
诚信、开放、合作、创新