杭州招聘

职位描述

公司内部岗位

1、充分理解客户需求，完成客户岗位职责的分析；

2、制定完善的人才寻访方案；运用内外部资源，通过不同的搜索渠道搜寻合适的候选人；

3、负责甄选、评估候选人，向客户提供专业化、标准化的人才推荐报告；

4、协调和推动客户进一步安排候选人的面试并及时反馈面试结果；

5、协助双方进行薪资谈判及后续跟踪服务；

6、协调客户和被录用者之间良好的关系，关注被录用者的职业发展；

 

任职条件： 

1、一年以上相关工作经验，有亲和力，乐观积极；

2、优秀的协调能力和出色的沟通、说服、引导能力；

3、良好的团队协作能力，富有高度的责任心与职业操守；

4、较强的学习能力、优秀的执行力；

5、能够承受工作压力，具备独立的发现、分析及解决问题的能力；

6、有猎头顾问经验、人事招聘工作经验、电话销售经验者优先考虑；

北京万古恒信科技有限公司创立于2008年，致力于为企业客户提供更好的人力资源服务为个人提供更优的赋能成长平台。公司构建能解决 客户与个人问题的服务能力，为客户和个人的发展提供专业化协助。
在发展人力资源服务主业同时，公司在不同业务领域进行了投资和运营，先后开展了外卖配送业务、工资预知业务、外卖商用电动车租赁业务， 以实现资源共享和业务协同，建立业务生态服务集团，更好的服务企业客户和个人用户。
目前公司有 30 多万服务员工，服务范围覆盖 200 多个城市，在不同领域为客户提供专业化服务和产品。
全国20个分支机构和关联企业，服务网点覆盖全国300+个城市及地区， 500名专业人力资源服务团队
北京万古恒信科技有限公司（总部）
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