杭州招聘

一、薪资待遇

1、薪资结构：保底年薪10万，由提成+基本津贴+各种竞赛分成，一年基本津贴4万+

二、发展空间

1、9-12个月内晋升主管

2、2年内晋升中高阶主管

三、岗位职责

      1、负责老客户的售后服务，根据客户的要求，给用户提供专业的保险知识咨询和服务；

      2、负责保险种类及相关理财产品销售（包括广发银行产品），并制定保险及理财方案；

      3、负责参保客户的后续客户服务工作；

      4、想进入管理层并愿意从基层做起，学习保险业务、面试新人、发展并管理团队等知识；

   四、任职要求

      1、阶段内参会率大于80%

2、入司两个自然月内达成转正条件并参加市公司举办的优才进阶培训

3、入司9个月内晋升组经理且考核维持

 五、工作时间

  1、上班：周一至周五

  2、休假：周末双休+国家法定节假日正常休假。

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