杭州招聘

岗位职责：

1、依据分部总体发展需要，组建和管理理财顾问业务团队，提升团队成员的综合素质和专业水平，指导员工多渠道开发、维护高净值客户和机构；

2、带领团队完成公司下达的年度任务指标；

3、协助区域、部门在当地的市场合作与宣传，提高公司品牌在当地的知名度和信誉度，增强团队凝聚力，保证核心骨干的稳定。

任职资格：

1、大专及以上学历；

2、5年以上金融机构（银行、信托、证券、基金公司等）或大型三方机构营销从业经历，1年以上银行支行理财团队长/个金负责人/私人银行部团队长、证劵公司营销部负责人、信托公司财富中心团队长、第三方理财公司营销负责人及以上级别管理经验；

3、熟悉各类金融产品（信托、基金、资管、保险等），具有敏锐的市场洞察力和准确的业务分析能力，能够对当地客户资源进行准确定位，制定并开展有效的营销推广计划。

4、具有良好的行业口碑，无不良违规记录。

5、拥有基金从业资格者和AFP、CFP持证者优先。

6、银行、信托从业人员，优先，薪资可详细面议。

福利待遇：

1、优厚的薪金：月收入底薪万起（详细可面议）+佣金（万起佣金）+餐补（600每月）+证书补贴（1000起每月）+各类奖金；

2、完善的假期：朝九晚五，周末双休，带薪年假，带薪病假以及法定假期。

3、优厚的福利体系：养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险以及住房公积金（入职即缴纳）。

4、多元化的培新课程：线上线下培训学习提升。

5、良好的晋升机会和明确的个人职业规划：横向纵向，管理或者TOP Sales，都可以。

6、舒适的工作环境：1000平+的全新职场，年轻有活力的工作氛围，主管有亲和力。

7、员工旅游（每年2次+），各种节日礼品发发发不停···

8、补充医疗险，员工家属疫情险，还有各种口罩，保障员工安全！！

团队介绍：

从2011年9月至今，新湖财富已由最初的200名员工，39个分支机构发展到现在拥有4000多名员工，在80余个城市设立了320个分支机构。

新湖财富战略定位“做***的私人银行”，在团队建设上着力打造三个专业化团队：即专业化的风控团队、专业化的产品设计团队、专业化的财富顾问团队。目前近80%员工拥有金融理财师、国际金融理财师、银行业从业资格证、基金从业资格证、保险业从业资格证、期货从业资格证等相关证书。

专业团队以敏锐的金融市场嗅觉、专业的投资理财技能和以客户需求为导向的顾问式服务方式，累计为数十万客户提供了理财咨询服务，为五万多个高净值家庭提供了资产配置服务。截止2019年12月底，新湖财富旗下公司累计管理规模已近9000亿元。

    新湖财富投资管理有限公司是一家旨在为高净值客户群体提供专业化综合金融服务、实现财富资产全球配置及家族事业代际传承的高端综合金融服务企业,业务范围涉及财富管理、定制化服务等方面。依托强大的股东背景，汇集银行、信托、证券、保险、基金等各金融机构具有资深从业经验的顶尖精英组成的一流理财专业团队，为高净值客户提供多元化、差异化、全球化、定制化的全方位财富管理服务。
    从2011年9月成立至今，新湖财富已由最初的200名员工，39个分支机构发展到现在拥有4000多名员工，在80余个城市设立了240余个分支机构。累计为数十万客户提供了理财咨询服务，为六万多个高净值家庭提供了资产配置服务。2019年新增配置资产规模达1800亿，目前累计配置资产规模突破9300亿元。
    在未来的经营中，新湖财富将加大公司国际化进程，在国际国内两个市场获得更大的发展空间，积极践行社会责任，全力将“新湖财富”打造成为客户高度认可、全优信誉保障、服务品质突出的中国私人银行卓越品牌。