杭州招聘

岗位职责:

1、根据公司情况及各部门人员需求计划，编制企业人员招聘计划；

2、根据公司人员需求和招聘计划开展招聘工作，负责发布招聘需求、简历筛选、主持面试以及人员的招聘录用、背景调查等；

3、参与拟定公司定岗、定编；

4、根据公司需要建立人才储备库，招聘渠道的梳理和优化；

5、建立和完善公司的人才选拔体系和招聘流程；

6、有效把控招聘节奏，合理利用资源，多维度的招聘渠道、招聘方法；

7、招聘工作的带教、招聘技能培训；

7、完成上级交办的其他工作，人力资源的其他模块工作。

任职要求

1、本科及以上学历，人力资源管理相关专业优先考虑；

2、年龄27-37岁，3-5年大中型零售企业招聘岗位工作经验；

3、熟悉招聘模块，有较强的组织协调能力及文字处理能力。

作息时间：大小休（早8:20-晚17:30）

年薪——12-18万

我们是全国首家引入台湾高端品牌哥弟的服装公司！近20年来，我们主要经营“哥弟、阿玛施、丽米尔”三大国内女装领军品牌，在长三角地区开设终端近两百家，创造出骄人业绩，造福员工无数人。
引以为豪的是我们作为服装行业的引领者、品牌的探索者、发展的畅想者，已经为许许多多平凡而有志向的女孩提供了创业平台和发展机会。只要你爱美丽、有激情、有梦想，在这里一定可以实现自我价值和梦想的机会。