杭州招聘

1、根据集团确定的发展战略及目标，组织和协调公司内外资源，全面负责集团运营管理工作，分管战略运营、门店管理、市场品牌、投资加盟、供应链等职能。
2、负责集团业务模式、盈利模式、运营体系的研究及策划工作，有效规划公司资源创新商业模式并实现商业化运作。
3、制定运营指标、年度发展计划、市场营销推广计划、运营方案，跟进并推动运营方案落实，完成集团下达的经营目标。
4、建立完善的连锁体系。
5、主导制定公司战略规划，分解战略目标形成各部门行动计划，并领导实施。
任职要求：
1、重点大学本科及以上学历，工商管理、运营管理等相关专业。
2、10年以上工作经验，5年以上同岗工作经验。精通现代企业管理、连锁经营管理。
3、主要经历为全国大型连锁企业背景。须有上市公司背景。有汽车后市场、茶咖连锁企业经验优先。
4、政治面貌为中共党员，曾为优秀学生干部。
5、沟通解决事务的实际能力超强。

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