杭州招聘

1、根据公司战略发展规划，建立人才发展梯队，完善岗位晋升标准，提升组织综合能力； 

2、根据各部门的业务目标规划，组织人才盘点，制订招聘计划，补充合适人才，助力业务发展； 

3、通过完善公司薪酬绩效考评制度与激励方案，激发员工内驱力，提升团队斗志，实现业绩超越； 

4、通过构建与完善培训体系，组织实施各项培训项目，提升管理层综合能力与各职能专业能力； 

5、通过不断优化制度流程机制，提升组织效率与创新力，激活赋能组织，建立学习型组织文化； 

6、通过加强企业文化建设，落地与传承文化价值观，提升企业凝聚力与向心力，助力企业长期发展。 

任职要求： 

1、本科及以上学历，工商管理、企业管理、人力资源管理、心理学等相关专业优先； 

2、有4年以上人力资源工作经验，2年以上团队管理经验，1年以上互联网电商行业经验，组织建立过任职资格发展体系或薪酬绩效激励体系等大型人资项目经验且成功落地； 

3、对现代企业人力资源管理有较深入的认识，具备超前的人力资源管理理念。熟悉人力资源管理模式及六大模块，精通两个以上模块，对三支柱模型有一定的认知，实践经验丰富。 

4、具备战略性思考与规划能力，熟悉业务模式与运营逻辑，有极强的计划性和实施执行能力，较强的激励协调团队领导能力； 

5、具备出色的组织协调能力及分析判断能力，具有优秀的文字表达能力，较强的逻辑思维能力、观察能力和应变能力，有较强的人事危机，突发问题的预警和解决复杂问题的能力，擅长与人沟通和交往，富有亲和力和较强的说服力。 

6、积极主动，乐观向上，责任心强，利他主义，有大局观，创业心态，能站在他人角度思考问题以达成双赢，熟悉国家相关政策法律法规，为公司和各部门提供用人相关政策依据和咨询服务。 

岗位优势：

该岗位为人力资源部门负责人，属于公司核心高管层，参与公司战略发展决策，优秀者可成为公司合伙人，享受公司盈利分红。

联系电话：187 5859 3783 徐小姐，随时欢迎来电咨询

新疆阳光绿地农业科技有限公司是集新型农业开发与农产品产业化生产销售为一体的现代化科技企业。公司依托新疆与中亚地区独特的自然生态优势以及丰富的物产资源，实施多元化发展战略，产品覆盖酒类、奶制品、健康饮品、鲜果干果等业务版块。致力于为消费者提供更天然，更原生态与高品质的健康食品，引领天然健康的都市生活理念。
旗下拥有戈壁工坊食用油，千初乳制品，轻品时光葡萄酒，莫非坚果果干，疆品荟新鲜果蔬等5大类别，几十余款新疆原产地特色产品。
阳光绿地的诞生，是源于对食品安全的初心，做0添加食品，尽量还原食品本来的味道，是阳光绿地坚守的原则与责任。