杭州招聘

1、管理和安排本部门人员发货事宜及各关联部门对接；

2、管理和安排店铺的日常审单、打单及配货等；

3、配合各线上店铺，及时完成发货；

4、运营部、客服部、产品部问题对接，快递问题对接处理，及时反馈各项工作中的问题；

5、熟悉掌握发货部：质检组、仓管组、审单组、配货打包组、拆包组五大核心架构的日常管理；

6、精通运作：E店宝、聚水潭等系统，电脑操作熟练！

任职资格:

1、必须有电商公司发货部或仓管部管理经验不低于3年；

2、能吃苦，有韧劲，不断创新和提升学习；

3、有主观能动性强，可以提出或建立完善仓库的配货打包及发货流程；

4、对于工作有饱满的热情，对于电商的工作有高度的认可。

       我司是一家专注于儿童服装研发、设计、营销、服务、品牌运作的童装企业。
       成立至今，公司始终将“人才，是企业的最宝贵资源”作为企业格言，注重人才、培养人才,企业从机制到产品处处洋溢着无穷的魅力。
    在公司的高速发展中，稚爱贸易全体同仁欢迎有志青年加入，和我们一起成长，我们将为大家提供一个实现个人成长成才的良好平台、和谐的工作环境。