杭州招聘

1. 负责TD-SCDMA或WCDMA网络的远程和现场支持工作；
2. 指导现场工程师完成网络优化和专题研究等工作；
3. 必要时作为项目技术骨干参与各地优化项目的实施；
4. 完成现场技术交流和各种优化报告、方案的编写；
5. 与客户就网络优化项目进行交流和沟通让客户认可我们的方案或工作。

任职要求：
1.通信或计算机专业本科及以上学历，5年以上TD-SCDMA或WCDMA网络优化经验；
2.熟悉TD-SCDMA或WCDMA网络优化的思路和工作流程，熟悉系统原理；
3.熟练掌握WCDMA或TD-SCDMA前台测试、信令流程、问题分析以及优化调整等；
4.可独立进行后台日常操作、指标分析、参数优化，能发现网络存在问题并提出解决建议；
5.熟练使用各种优化工具软件；
6.良好的语言沟通表达和数据统计分析能力，能适应出差；
7.有5年以上WCDMA或TD-SCDMA优化经验，有工程或维护优化独立带队经验、有厂家高级认证者优先考虑。

中国通信服务浙江设计院

浙江省通信产业服务有限公司咨询设计院（原名杭州市电信规划设计院有限公司）成立于1984年10月，系原邮电部甲级设计单位，隶属中国通信服务有限公司，中国通信设计企业十强。拥有通信设计勘察、工程咨询、建筑总包、业务及运营管理咨询等国内通信设计咨询领域多项顶级资质。工程设计项目多次获得国家级、省部级荣誉。
中国通信服务浙江设计院当前员工规模500余人，下设五个专业分院，业务范围覆盖通信网全部专业和全国多个省市，经营收入上亿元。企业年均复合增长率超20%，至2015年底将实现业务收入的3倍增长，成为国际领域通信设计咨询先进企业。
为客户提供：
？    通信网、多媒体信息网络和广播电视网络勘察设计、网络规划、网络优化、技术咨询等网络设计咨询服务；
？    通信工程建筑、民用建筑和其它类工业建筑的建筑设计、结构设计、室内设计、公用设备设计等设计服务
？    企业运营支撑系统设计咨询、计算机多媒体网络方案设计和信息化解决方案等企业信息化建设咨询服务；
？    企业中长期发展战略规划、公司业务运营全过程管理咨询等咨询服务。

员工发展服务
企业发展和员工薪酬共成长。企业跨越发展依赖员工的努力，通过“按劳分配”和“尊重知识”的薪酬体系，为员工提供有竞争力和成长性的薪酬。
提供持续的职业发展通道。每位员工都拥有从技术到管理等方面的晋升通道，并在员工职业发展不同阶段安排各类的体系化培训，涵盖技术、管理、商务等多方面，保障员工成为专业型和复合型相结合的优秀人才。
工作和生活的多种保障服务。企业总部位于风景秀丽的杭州市西湖区，办公条件日趋优越。建立员工集体宿舍，为新员工提供接近免费的舒适住宿环境（也可选择领取住房补贴），足额缴纳“五险一金”，同时享受企业年金，另外企业还提供节假日福利、交通补贴和出差补贴等等多种补贴，保障员工的基本生活和工作条件。