杭州招聘

1) 负责员工招聘、培训、绩效、入职、转正、异动、离职等工作；

2) 负责团队的文化建设，包括文化活动、团建活动；

3) 管理维护公司固定资产，办公设备采购、清点及登记；

4）负责公司的后勤事务、客户接待、会务安排。

5) 建立与完善人事、行政相关制度；

6) 负责分公司各类证照工商办理；

7）公众号运营；

8） 统计各类业务数据，并形成定期业务管理报表。

任职资格:

1、大专以上学历，1年以上工作经验；

2、熟练使用office办公软件及自动化设备，精通PPT、EXCEL；

3、良好的语言和文字表达能力，良好的沟通、协调能力，较强的计划、组织、执行能力，善于观察分析；

4、工作效率高,良好的服务意识；

5、耐心细致，有责任心，具有保密意识。

微信分享