杭州招聘

1、招聘团队的搭建、管理

2、全面负责互联网、金融、地产 专场项目的推进、执行、完成年度目标

3、以招聘互联网行业排名靠前企业的岗位操作，技术类，职能类等

4、建立人才搜寻渠道，了解中高级人才的动态信息；

5、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；

6、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；

7、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；

8、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人；

9、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务；

10、保持与维护客户和被录用者良好的关系；

11、汇报对象OM，薪资空间可谈。

年收入一般在20-50万。个别可达百万。

要求：

互联网、金融、地产 猎头经验，带队经验业绩突出。

或知名互联网公司技术，产品，运营经验，有较强的服务意识与能力，有组建团队，带领大家拿业绩的能力。

公司成立于2000年，旗下全资拥有中国华南、华东、华北、西南、华中五个主要区域公司，并在全国主要城市设有超过20家直属分公司和子公司，更已在美国硅谷等地设有海外子公司。目前公司正全面开启全球服务能力布局，ZDL在纽约、柏林、伦敦、圣保罗、新德里等地的办公室将陆续建立；

作为行业标杆之一，ZDL以引领业界的【猎头、RPO、培训、咨询】四大核心产品，为我们的全球客户提供四位一体的综合解决方案，更协助客户解决好用人问题，支持客户以人为核心，不断提升竞争力，实现其雄心勃勃的商业成功。

超过1000名训练有素的展动力全职顾问，所建立起来的强大服务支持与能力遍及中国各地，展动力使用ZDL Executive Search品牌，以具有专业禀赋的灵活性和高效率，为客户提供高端招聘解决方案，更以【无处不在，行而必果】的业务实践，持续为客户带来超预期价值。

ZDL的核心客户群，主要集中在已进入中国市场的全球500强公司、行业领先的外企、知名的中国大企业和更多成长迅速的新兴企业。ZDL尤其擅长为外企推荐中、高层职位和关键技术职位，而为中国公司引入高端的管理人才，并协助其建立国际化、职业化的经理人团队更是展动力的强项。

ZDL在金融、地产、互联网、智能制造、大消费、大健康、能源化工、物流供应链、体育产业、文旅产业、创意产业、前沿科技和教育培训等主流领域，凭籍令人赞叹的寻访能力，于上述主要行业的人才搜寻与推荐，或领跑业界，或业绩斐然；作为中国四大猎头服务商之一和人才管理领域的主导力量，展动力坚持植根中国、放眼世界，长期以【帮企业提升发展动力，助个人走向职业巅峰】为使命，专业专注，口碑卓著。

ZDL在持续扩展中实现高质量的增长，以公司的核心价值观【 相互成就 共创非凡 】为指引，致力于成为客户的中、高端人才招聘合作伙伴。ZDL在业界的显著优势，包括企业关键人才的寻访与推荐、公司高管团队的胜任力评估、骨干成员的快速推荐、人才可持续发展咨询等专业服务。

ZDL的近期目标与定位:

发展成为亚太区领先的招聘与人才发展解决方案提供商！