杭州招聘

1. 参与咨询项目洽谈，正确、清晰、全面的了解客户需求

2. 独立或带领团队完成项目建议书方案

3. 对客户咨询问题进行全面诊断及分析、主导制订咨询项目报告

4. 为客户提供咨询方案演示和讲解、辅导客户实施

5. 进行项目进度管理、成本控制、质量控制、风险管理等 

6. 管理项目团队、负责项目团队成员的指导和项目交付

8. 召集项目会议，代表项目团队向客户汇报项目成果

任职资格：

1. 硕士或MBA以上学历，人力资源管理、心理学，工商企业管理等相关专业

2. 有5年以上咨询从业经验，作为项目经理独立带领团队完成5项以上的咨询项目

3. 具有出色的项目管理及掌控能力，

4. 擅长至少一个咨询服务功能模块（组织结构、战略规划、人力资源管理等），至少对2个以上的产业有深入的理解

5. 具有出色的组织管理能力、逻辑分析能力、文字和口头表达能力

6. 有强烈的敬业精神、自我激励管理能力，勇于承担责任并善于解决复杂问题

7. 良好的身体素质，能适应出差及高强度咨询工作压力，具有较强的自我调节能力

浙江孚嘉管理咨询有限公司
浙江省咨询培训业十强之一
浙江八大企管培训机构之一
浙江省企业培训业协会副会长单位
浙江省咨询协会常务理事单位
复旦大学管理学院浙江***合作伙伴
浙江省经信委咨询（培训）基地
浙江省中小企业创业辅导中心

孚嘉咨询坚持“以诚信臻善美 因专业而精彩”的经营理念,秉承“企业与员工共发展”的理念，积极为员工营造和谐、舒适的工作环境，全面为员工设计完善的福利保障，努力为员工提供竞争性的薪资待遇和更多的培训机会。在尊重、团队、成长的企业文化中关注人才发展，着眼长远提升，充分体现“人人是人才，赛马不相马”的用人机制。
孚嘉咨询将给时间让你学习，给平台让你发挥，给机会让我们共同成长！激情成就梦想！
是人才，这里就是你演绎才华的舞台！