区域销售经理
杭州昆昌建筑有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:建筑/建材/工程
职位信息
- 发布日期:2021-01-12
- 工作地点:杭州-滨江区
- 招聘人数:5人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:0.8-1.5万/月
- 职位类别:大客户销售 销售代表
职位描述
技能关键字:
销售、区域销售、市场拓展、项目/工程销售、大客户销售、营销
工作职责:
1、负责区域市场调研及客户开发;
2、负责区域市场客户管理、维护和服务;
3、负责区域公司的日常运营事务;
4、对下属人员(按具体梯度配置情况)进行培训,对其日常工作进行管理;
5、对公司下达的任务指标(个人及团队指标)负责。
任职要求:
1、大专及以上学历,工程类专业或营销专业优先考虑;
2、年龄在18-40岁之间,男女不限;
3、工作经验不限,但有工程、项目类销售、大客户开发及销售相关从业经验为佳;
4、性格外向,自律性高,勤奋努力,长期主义者,适应出差。
晋升机会:
1、公司处于快速发展期,业务范围覆盖全国,急需大量销售及销售管理人才。只要业务能力突出,团队管理能力强,就有不断晋升的机会;
2、晋升通道:区域经理→省级经理→大区经理→营销总监→营销总经理。
薪资概况:
1、底薪3500+200至6800+200共7级(实习生3000),实行业绩挂钩倒补底薪差额机制,综合底薪水平约在5000+;
2、高额提成,提成30%-80%,提成平均水平是底薪的2-3倍以上;
3、客户资源可重复利用,工作时间越久业务量越大,第2-3年的年收入可达到20-50万+,业绩优秀者可突破百万;
4、公司业务范围属于建筑、工程类,业务标的金额大,动辄几千万或几亿,有些项目的业务提成,仅仅一单就抵得上别人一年的工资。
福利待遇:
1、周末双休,节假日正常休;
2、试用期三个月(薪资不打折),优秀实习生毕业直接免试用期予以转正;
3、完善的培训孵化机制,系列专业知识和技能培训,1对1带训师全程带领,同时设有高潜人员培育计划和在岗进修培训计划的培训制度;
4、公司福利体系健全,社保五险,各种团建,节日福利,生日福利,在职体检,年度旅游,年终奖金等多项福利政策;
5、交通便利,地铁4号线(联庄、中医药大学站口附近500米)、6号地铁沿线,公交南环路、桥南公交站300米,多条公交路线直达;
6、上班时间:8:30-12:00 ,13:30-17:30。
写给有志青年:
错过了985、211,但不能输给985、211的薪资。只要你有吃苦耐劳的精神,有不甘于平庸的远大志向,欢迎你加盟我们公司。我们提供给你一个舞台,让你尽情展示你精彩的人生!
公司介绍
建筑劳务分包模块,以为施工企业创造规范的劳务分包,健康的劳务支付管理环境为宗旨,奉行“热情、诚信、高效”的服务理念,实行“企业化经营、市场化运作、规范化管理、法制化轨道”的模式,并积极应对智慧工地、实名制、民工工资专户等国家规定、举措和要求,大力推动信息化。中乾劳务集团除了更好地为施工企业提供高效、优质的建筑服务,还真正解决施工企业成本问题。施工企业在不投入任何成本的情况下即可拥有资质齐全、资金安全、规范化管理、平台化服务的劳务合营企业,从根本上给施工企业分担风险及减负。公司经营理念是打造一家集合作经营平台、劳务分包、税务筹划、代缴税费、代办农民工工资卡、代付农民工工资、代缴农民工社保等优质服务的建筑产品分包商。
园区招商运营模块,中乾劳务集团布局全国,与多个地方政府建立战略合作,为政府招商引资,为企业节税减负。优化营商环境,助力“万众创业”。
我们将竭尽所能为中国企业打造便捷、优税、稳定、安全的一站式服务平台。
联系方式
- 公司地址:地址:span南环路4280号汇智地1幢3