杭州招聘

岗位职责：

1、负责案场来电及来访客户的接待、跟踪、成交及售后服务；

2、负责成交客户的下定、签约、回款、交付等全程服务工作；

3、完成上级下达的销售业绩指标，分解指标制定客户邀约、回访等销售工作。

 岗位要求：

1、年龄在20—35周岁，大专以上学历；

2、诚实守信，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队精神；

3、能承受较强的工作压力，处事灵活，有激情，有挑战高薪的野心；

4、形象大方得体，普通话流利，有较强的沟通表达能力。

一、公司简介
金华市若缺营销策划有限公司成立于2010年，是一家稳健成长的，集房地产前期调查、开发建设、营销策划、全案代理、商业运营、电商渠道、房产中介为一体的综合性公司。
公司立足金华，辐射浙中，在金华地区，房产代理市场份额保持前列，是金华房地产开发实力最强的本土开发公司之一。且每年保持高速增长，2019全年流量销售额超50亿元。
公司与绿城集团、红星地产、万科地产、富力集团、万达集团、金地集团等全国上市房企有过深度合作，与部分大型房企形成战略合作关系。合作过的地区实力房企包括：茂新房产、新纪元集团、瑞城发展、中升房产、前方集团、鸿基置业、远方地产、婺城房产等。

二、公司主营业务包括六大板块：
1.商住地产开发：联合全国专业房产开发企业、或独立开发城市精品商住地产项目。
2.销售代理：通过丰富的实战经验，为开发商提供一站式房地产代理销售或报销等不同方
式的营销服务。
3.社区商业运营：为社区商业项目提供招商及代理运营管理和包租运营服务。
4.房产中介渠道：通过专业一二手房联动平台，运用海量客户数据，提供房屋买卖、渠道
拓展、电商服务等业务。
5.项目营销咨询：提供各类项目产品和市场定位，针对性提出有效的项目营销策略。
6.广告策设服务：提供各类项目的品牌推广、活动策划、广告设计、新媒体运营、软文和
媒体执行服务。

三、公司福利待遇
1、薪酬结构：月薪+高佣金+奖励+补贴，匹配职业发展和个人成长的薪酬体系；
2、五险一金：社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育保险）和公积金；
3、额外商业险：员工及直系亲属每年重大疾病医疗保险；
4、岗位晋升：每年至少两次岗位晋升机会，职等升级调薪；
5、生活福利：季度劳保、餐补、节假日福利、生日福利、体检补贴、生育、住院慰问金；
6、工作福利：年休假、部门活动经费、外出培训机会、每月定额书籍费、资质证书（工作相关）及学历考取费用补贴；
7、旅游机会：一年一次国内外旅游机会。