杭州招聘

人力资源方面：

1、协助领导进行人事管理体系的建立及完善，根据公司现状，建立、健全人事基础管理制度，细化人事管理的具体流程；

2、人事管理工作：员工招聘、入职、考核、调动、离职管理；

3、协助领导核定发放员工工资，完成公司员工福利政策的实施；

4、协助领导完成年度培训计划的制定与实施；

5、根据制度及流程，全面执行绩效指标的制定、绩效跟进、绩效考核及评估、绩效反馈、绩效改进及应用流程；

行政管理方面：

1、负责日常行政管理工作，负责资产、档案、会议、证照、车辆及公章的管理工作；

2、根据公司日常办公需求，做好上传下达的工作；

3、根据公司的办公室管理制度和流程，做好行政支持工作，保障公司行政办公的有效运转；

4、其他上级领导交代的工作。

  

任职要求：

1、全日制本科及以上学历，人力资源管理等相关专业；

2、3年以上人力行政管理经验；

3、拥有系统的人力资源管理知识和实际操作经验，熟悉相关劳动法规、公文写作以及相关工具使用；

4、性格活泼开朗，积极主动，具有良好的责任心，善于沟通协调和处理人际关系。

奥园健康生活集团（简称：奥园健康）于2019年3月在香港联交所主板上市，秉承“让生活健康美丽”的品牌理念，以商业运营、物业管理为基础，打造智慧健康养老等业务为主的大健康产业，以此扩大并挖掘社区增值服务空间，持续深化“健康+科技”，并以业主、客户为中心，聚焦生活服务和医疗健康，深度应用于社区物业与商业中心，全方位构筑健康生活生态圈，致力于成为国内领先的健康生活服务集团。集团荣获“2020最具成长潜力上市公司”“2020中国物业企业综合实力百强TOP14”“2020物业服务企业上市公司TOP10”“2019年度广东省守合同重信用企业”等超百项殊荣。此外，集团分别还获得安信国际、国泰君安证券、瑞士银行（UBS）等数十家大行券商的
覆盖并表示看好，给出积极评级。