杭州招聘

岗位职责 

1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；

2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；

3、负责公司人力资源战略的执行；

4、规划、指导、监督、协调下属及员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；

5、负责人力资源内部的组织管理；

6、分析相关资料，进行企业人力资源诊断，并对相关政策进行完善。 

任职资格 

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、三年以上人力资源管理工作经验；

3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；

4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；

5、熟练使用常用办公软件及网络应用。

6、处理公司日常行政各类文件。

    广东冠网信息科技有限公司是一家专业的视频图像智能应用技术和大数据可视化分析的科技公司，专门从事公安、交警、智慧交通等行业、司法系统的视频图像智能分析与应用技术和大数据可视化分析的市场拓展及相关业务的科技开发、市场营销工作。
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    服务宗旨：以用户为中心，建立专业的人才队伍，集合一流的创新技术，提供视频图像和大数据智能分析的解决方案！

一、舒适的工作坏境：
1、五天8小时标准工作时间，周末双休。
2、同事之间相处融洽，工作氛围很好。

二、良好的薪酬福利：
（1）社保五险：根据国家有关部门规定，公司为员工按月度向社会保险管理部门缴纳五保。
（2）住房公积金：根据国家有关部门规定及员工个人实际情况，公司为员工按月度向住房公积金管理部门缴纳住房公积金。
（3）补充意外伤害保险：公司为员工购买团体意外伤害保险。
（4）话费补贴：根据工作岗位需求给予合适的手机话费补贴。
（5）带薪假期：年假、婚假、产假等国家规定的假期。
（6）技能提升：提供各类专业培训指导，包括技术交流会、营销分享会等。
（7）奖金：根据当年业绩，发放销售提成、年终评优奖、双薪等。
（8）薪资待遇：公司提供具有市场竞争力的薪酬水平，绩效奖金，车辆补贴，出差补助，假日福利等。

在工作日，公司安排班车在指定地点往返接送，具体信息如下：
天河线：棠下好又多——车陂南地铁站C肯德基附近——车陂路北公交车站——公司（早晚往返各一班车）
长隆线：长隆地铁站G出口——公司（早晚往返各两班车）