杭州招聘

大区经理 7 名 （华东区、华中区、华南区、西南区、西北区、华北区、东北区各 1 名）

岗位职责：

（1）参与运营部发展战略目标的制定，并根据拟定的战略目标制定区域市场规划案并实施，开拓区域内经销商，并与其建立良性的人际关系：

（2）编制年度销售费用预算，确保区域内的销售开支控制在预算范围内；

（3）准确的掌握客户的进、销、存及回款情况，当出现状况时，能及时准确地发现问题，并告之相关部门，以便及时作出调整；

（4）安排区域经理的工作，督促其对资料的完整收集、规范整理、及时归档，随时向上级提供准确的销售信息、销售回款信息；

（5）负责督促区域经理严格遵守本规章制度，提高仪态、仪表、服务质量，服务意识；

（6）掌握区域经理的思想动态，充分调动其工作积极性，帮助其调节好心理状态，使他们以最佳的精神面貌、最高的热情投入到工作中；

（7）布置区域经理的工作，并每天检查他们的工作完成情况，不定期地对相关客户进行回访并向部门总监汇报，以促进工作的提高和改进；

（8）作好“上情下达、下情上表”工作。使员工能理解公司的举措与政策，同时也关心员工的利益，让员工能真正地将自己融入到公司；

（9）完成上级交给的各项任务，并能积极主动、有预见性地解决工作中遇到或可能遇到的问题。

任职要求：

1、大专及以上学历，30-45岁，性别不限，企业管理等相关专业(有钓具行业经验者优先)；

2、具有5年以上同等职位工作管理经验；

3、有丰富的一线管理实战经验，有准确的分析判断和较强的把控能力；

4、善于推进公司营运战略、流程，计划，组织协调执行，实现公司运营目标；

5、管理能力、执行力强，工作严谨细致，具备良好的洞察力和逻辑思维能力，擅于协调与沟通；

6、性格成熟稳重，富有工作激情，良好的学习能力、服务意识，能够承受较大的工作压力；

7、较好的计划、组织、协调能力，团队协作精神。

士钓具株式会社前身为日本富士精工株式会社，成立于昭和二十四年（公元1949年），距今已有63年历史。公司专业生产钓鱼所需的系列产品，如：钓竿、钓线、钓鱼轮、鱼钩、鱼饵等钓鱼有关的配套产品。
公司于2012年与中国公司成立合资公司，专业生产适合中国大陆市场的钓鱼系列产品。
 
日本总公司位于日本东京
国内生产基地位于浙江东阳
 
现因公司业务发展需要，需在杭州成立营销运营部，诚聘英才加盟！