杭州招聘

岗位要求：
1、 人力资源、企业管理等专业本科或以上学历，或受相关专业培训；
2、 具有丰富的人力资源管理工作经验，熟悉人力资源管理工作的各个环节和技术，包括：招聘、解聘、劳动合同、档案管理、培训、工作分析、岗位评估、薪酬设计、绩效管理、职业规划、办理保险、公积金等；
3、 五以上大型企业人力资源管理、行政管理工作经验；
4、 金融投资行业工作经验者优先；

5、 有较强的综合协调和公关能力。

岗位职责

1、 根据公司战略和计划，制定人力资源策略及计划，并负责执行；

2、 领导聘用（招聘、解聘、合同、档案）、培训、薪酬福利体系、绩效管理、员工职业规划、保险、公积金等工作，指导、协助和监督其他职能部门及管理人员的人力资源管理工作；

3、 建立和不断完善有关人力资源的制度、流程及报告体系，并严格遵照执行；

4、 领导公司行政工作，负责行政制度、流程以及行政工作计划的制定及执行；

5、 领导公司文宣企划工作；

6、 与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。

上海华策投资有限公司成立于2003年，是以国内著名企业——浙江华立集团作为主发起人设立的一家专业投资管理机构。华策致力于成为医疗创投行业的标杆性投资公司，通过自身在医疗行业的资源和专业服务能力，帮助所投资企业成长，最终走向资本市场。