杭州招聘

1、组织拟定本部门年度、季度、月度工作计划、相应预算、人员需求和工作安排；

2、协助中心领导建立及管理本中心制度体系，组织制定本部门工作程序、审核程序、工作流程，管理内部日常工作；

3、审核各项目部上报的项目工程季度计划、关键节点月度总结；

4、审核各项目工程质量、进度、成本控制和现场安全文明施工管理业绩报告；

5、负责公司各工程项目的监督检查和管理控制，提供所需的管理和技术支持，监督各项目工程建设计划执行过程；

6、参与招投标工作，负责施工、监理、设计单位的考察、审查工作；

7、推动工程业务目标的落实，参与样板段、过程及竣工验收；

8、参与项目的成本管理，组织工程验收，参与竣工决算；

9、推动公司资质管理工作的顺利开展；

10、参与对施工、监理及材料设备供应商等单位的资格审查和考察、确定工作，

并对有关合同的签订提供专业意见；

11、维护与工程承办单位、第三方质量监理等方面的良好关系；

12、负责工程人员的工程管理、制度、流程、标准、规范等培训；

13、指导、监督下属员工工作，实施下属的绩效管理；

14、收集和整理工程管理的新思路、新方法、新技术和新工艺，提高集团工程管理水平；

15、完成上级交办的其他工作。

任职条件：

1、大学本科及以上学历；

2、资格证书项目经理职业资格证、二级建造师；

3、专业要求建筑工程、工程管理、项目管理等相关专业；

4、工作经验8年及以上相关领域工作经验，其中3年及以上管理工作经验 能力要求；

5、熟练掌握房地产开发的操作流程以及项目施工进度、质量、安全、造价、合同管理；

6、具有良好的整合企业内、外部资源的能力；

7、具有较强的沟通协调和团队管理能力与执行能力。

东渡国际成立于1989年，是一家大型的多元化投资集团，致力于成为国际化中产阶级生活服务商。总部设于上海，旗下拥有中国房地产开发、国际投资与发展、俱乐部发展、大金融等业务板块，并在中国的上海、杭州、南京、苏州、无锡、常州、宁波、成都、中国香港及美国、加拿大、日本等国家和地区拥有全资子公司和合资公司。

成立初期，东渡专注于青年人居产品研发，成为了中国青年人居文化领跑者。针对不同时期不同层次年轻人的个性化需求成功开发出青年城、丽舍、海派青城、青筑、嘉庭中心等系列国际化青年社区产品，实现了当代青年通过居住族群提升自我的梦想。

2013年，在上海建立了国内首个以家庭为核心的***私人俱乐部，并陆续在上海青浦、加拿大新斯科舍省等地开设俱乐部，旨在为中产阶级家庭定制提供顶尖、丰富、私密的家庭活动。东渡国际俱乐部发展的管理团队来自世界各地，丰富的国际俱乐部管理经验以及根深蒂固的国际化背景为俱乐部的运营打下良好基础。

为推动中产阶级生活方式的转变，帮助他（她）们享受真正的国际化中产阶级生活，实现“梦想生活，活出梦想”的愿景，东渡提出了 “俱乐部+”创新商业新模式——以俱乐部依托地产项目为载体整合加入机器人酒店、温泉等高端服务产业的结合，使客人在优质的环境中享受尊贵的专属服务。并计划将此商业模式推进到更多的区域和国家，来实现模式复制和品牌输出。

2004年，东渡进入美国加州，并陆续在美国、加拿大等国家投资收购多个地块和地产管理公司。2014年，东渡与加拿大新斯科舍省商务公司（NSBI）和哈利法克斯地区合作局(GHP)签署了合作备忘录，正式确认在加拿大哈利法克斯市以及新斯科舍省其它地区进行多阶段性的投资和开发计划意向。2016年，东渡将仅投资2年的底特律三个项目出售，整体投资涨幅达77.12%，此次投资为东渡在海外拓展起到重要作用。目前，海外投资板块已进入美国、加拿大、日本、中国香港，在聚焦房地产价值链的两端（成片土地项目的重新定位规划及存量项目的收购改造再售）的同时，关注金融平台、高科技、医疗等海外优质项目。

2015年，成立金融版块，是以并购金融为特色的多元化金融集成服务平台，也是金融控股载体。东渡金融与国际主要国家政府的招商机构、行业协会以及政府投资促进机构具有紧密的合作关系，并与全球知名投资银行、股权投资基金、律师事务所、咨询机构建立了广泛合作渠道。

在发展集团主营业务的同时，东渡更是高度关注民生，注重扶贫帮困、赈灾救危、支持教育、服务社区，营造和谐的企地关系，并积极投身生态的改善，促进企业与社会的和谐发展。

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