杭州招聘

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。

任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

    服科技是一家专业从事SAAS软件开发和销售的国家高新技术企业，产品涵盖客服系统、回头客CRM、OA、400电话、邮件营销、短信营销、高防服务、企业通讯、收支管理、随意拨等10余款主流产品，多项指标均达国内领先水平。目前， 53快服官方网站（www.53KF.com）的Alexa排名在同类网站中遥遥领先。
自2005年成立以来，快服科技秉承“客户的销量就是我们的销量、客户的成本就是我们的成本”的经营理念，实现以产品为核心的共享平台，不遗余力地推动中小企业信息化。
凭借强大的技术实力和灵活的市场策略，53快服产品的市场占有率稳步上升。随着公司在互联网软件的突出贡献，先后获得金华 市高新技术企业、金华市高新技术研究开发中心、金华市电子商务十大优秀企业、金华市IT人才实习实训基地、浙江省软件企业、中国电子商务优秀服务商、国家 级高新技术企业等一系列荣誉，公司拥有12项软件著作权、2项专利，多个项目被评为市级科技计划项目。
    荣誉背后，是人性化的管理理念。53快服全力营造诚信友爱、互助共赢的伙伴式文化氛围，在竭尽全力为客户提供精益求精的服务同时，也为员工搭建一个愉悦的工作平台。53快服相信，善待员工是善待客户的起点。
致力于成为中国最大的信息化服务商，未来五年，53快服立志从中小企业着手，将多年的互联网销售实战经验通过系统化、标 准化的方式结合到产品中，力求通过对企业信息化的普及，实现其在经营、客户、销售、采购、人才等诸多领域的高效管理，从而打造出一个全方位的企业服务平台。
公司地址：
研发中心：杭州市西湖区紫萱路158号西城博司9幢4楼
营运中心：金华市永康街697号金华科技园附楼3楼
电话：0579-82132016（金华）
电话：0571-87858665（杭州）
欢迎咨询
QQ:1980465724(请标明咨询职务）