杭州招聘

职位描述工作职责：

1) 制定部门业绩目标和实施方案、汇总部门业绩，及时分析和总结；
2) 鼓舞士气，激励部门团队斗志、通过完成个人业绩目标达成对市场变化的敏锐性，做好直接下属陪同作业、辅导、培训等工作；
3) 联络和拜访客户，为实现销售目标打下良好的基础、通过提升有效的客服工作最终实现客户的二次销售；
4) 参与完善公司的有关制度、严格执行公司的管理制度、业务流程和规章制度的贯彻和监督执行；
5) 积极配合公司做好人才吸纳与引进工作、结合公司的培训，做好部门员工的培训早会分享与业务辅导、会议主持；
6) 按时按质按量完成公司及上司临时交办的各项任务。

任职要求：

1) 大专以上学历，市场营销、经济学、金融学等相关专业?；
2) 熟悉销售管理、行业政策与法规、营销与策划等相关知识；
3) 2年以上业务销售能力，1年以上营销团队管理经验；
4) 具备较强的业务能力和销售技巧，团队管理能力；
5) 具备很强的市场洞察力、领导力、执行力、组织协调能力、沟通能力、策划能力、交际能力；
6) 积极主动、责任心强、服务与监督意识强、喜欢交际、口头与书面表达力强、善于交流。

薪酬福利：

本行业具有竞争力底薪+团队项目提成+个人业绩提成+奖金+餐补+五险一金+各种免费高端学习培训机会；

享受国家法定节假日。

浙江省中科商学研究院是集商学、服务、资本、资源四位一体的非传统商学院。由翁礼华（原浙江省财政厅厅长）,昌金铭（中国科技开发院浙江分院院长），潘强龙（中科生产力促进中心主任），吴晓波（蓝狮子财经中心出版人）倡议发起，由新浙商创业创新基金会捐资创办。是得到政府批准成立并且拥有独立法人资格的非盈利商学机构，实行理事会领导下面的院长负责制，前身是中国科技开发院浙江分院培训中心（中科生产力促进中心）。
目前，本商学研究院背靠政府，依托高校及业界，与国内外多所知名院校及专业机构建立战略合作关系，独创“商学、服务、资本、资源四轮驱动”的非传统商学院模式，即以商学教育及研究、产业服务为前轮；以投资融资服务、社会资源整合为后轮，推动新浙商企业转型升级，打造新浙商的黄埔军校。


浙江省第一家 开展企业总裁EMNA
浙江省第一家 走进海外名校
浙江省第一家 开设金融系列课程
浙江省第一家 企业家高峰论坛

    研究院将员工视为最宝贵的财富，尽力为您提供展示自己能力的舞台，使您的努力而有更好的发展。