杭州招聘

岗位概要：
1 负责人力资源模块中“培养与开发”部分的相关工作；
2 负责公司员工培训课程的计划、实施、转化、评估等工作；
3 协助上级领导完成公司内部培训课程的开发、试讲、实施等工作；
4 协助上级领导完成各种招聘渠道的拓展、招聘、面试等工作；
5 协助上级领导完成各种员工评核工作；
6 协助做好公司各部门之间的协调工作，上传下达；
7 完成上级领导交给的其它事务性工作。

您需具备：
1 限人力资源相关专业全日制本科或研究生以上学历，有工作经验者优先；
2 诚信待人，踏实肯干，认真细致有耐心，勇于承担责任，具备高度的责任心；
3 形象端庄、身体健康、普通话标准，具有较强的语言表达能力，具备良好的沟通协调能力；
4 积极热情、能适应高强度工作压力，具备良好的心理素质及心理承受能力；
5 具备较好的文字功底及分析能力，执行力强；
6 熟练运用日常办公软件，了解相关财务知识或能运用PS者优先考虑。

您将得到：
1 广阔的职业发展空间
人力资源专员可逐步晋升为人力资源专项管理者及部门领导者；
2 丰富的学习培训机会
2.1 职业基础及产品体系培训、企业文化及个人修养培训；
2.2 服务礼仪系列培训：职场礼仪、商务礼仪、服务礼仪、酒店礼仪等培训；
2.3 各类高端培训课程：正式员工将有机会聆听业界顶级大师的高端课程；
3 优厚的薪酬回报体系
正式员工年薪4-10万：基本工资 ＋ 餐补300元/月 ＋ 年终奖金 ＋ 年终评优奖金
4 全面的福利待遇构成
4.1 缴纳“5险1金”，统一配备工装，两年以上员工享受健康体检；
4.2 法定节假日带薪休假，有孩子的员工可享“儿童节陪伴假”，传统节日可享节日礼物或节日活动；
4.3 各类补贴：6-9月份享受高温补贴，此外还有餐补及加班、出差等各类补贴；
4.4 员工生日：员工庆生 ＋ 生日礼品；
4.5 经常出差的员工享受“交通意外险”；
4.6 丰富的公司活动及其他日常福利……

上班时间：周一~周五8:30-12:00，13:30-17:30，双休
工作地点：杭州

「百锐地产大讲台」是中国最具专业价值的房地产行业学习服务商，在业内开创性地提出“出于实战、重在实效”的专业学习理念，专注“企业经理人团队”与时俱进的学习需求，帮助房地产企业提升专业能力、打造专业团队。
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百锐目标愿景：
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