杭州招聘

岗位职责：
1、协同各部门经理进行员工的招聘、选拔、录用、福利待遇、离职离岗等日常人事手续工作；
2、负责拟定人力资源规划、员工招聘计划编制、实施、及分析工作；
3、负责公司人事文档的编定、分类、下发工作；
4、负责员工培训计划编制及具体实施工作；
5、负责公司全体员工的考核及每月考核统计、分析工作；
6、负责公司“管理大全”、重要制度的编写、完善、修改工作；
岗位要求：
1、具有良好的形象气质，性格外向，亲和力较强。
2、具备相关的行政经验，以及基本的办公软件操作。
3、有一定的组织协调能力，相关的专业知识。
福利待遇：基本工资+奖金，提供社保等。

浙江元畅汽车销售有限公司成立于2010年10月，注册资金5000万元。公司主营各类进口、国产轿车，与宝马、奔驰、雷克萨斯、沃尔沃、奥迪等一级经销商有着良好的合作关系。
   2012年始，公司管理层加大对汽车按揭业务的发展。“元畅汽车按揭服务中心” 是浙江元畅汽车销售有限公司旗下专业打造提供汽车金融相关产品的平台，依托公司强大实力，力求组建一支团结、灵活、高效、专业的汽车金融服务队伍。公司在整合现有汽车4S店和经销商的基础上，与多家银行、汽车4S店（如奥迪、上海大众、宝马等）、汽车综合经销商合作承办汽车金融业务，为省内广大新车、二手车购车客户提供优质、高效、专业、便捷的一站式汽车金融服务平台。
公司汽下设有按揭业务运营部、审核部、催收部等，组成人员均从业多年，有较强的风控能力和开拓能力，2016年逐步开设江苏、福建、安徽、江西、上海等多家分公司，争取三年内在全国范围内全部设立分支机构。“轻松按揭、坐享车成”是公司倡导的客户理念，在实现可持续发展的基础上，将“元畅”发展成国内汽车金融服务的知名品牌。诚邀业内精英及合伙人加盟！