杭州招聘

岗位职责：

（1）负责总经理日常行程安排及工作提醒；

（2）负责完成总经理要求的各类上情下达、下情上传工作；

（3）负责与总经理相关的各类工作会议管理；

（4）负责总经理的日常工作文件的收发及档案管理；

（5）负责完成总经理交办的各项临时性事务。

任职资格：

（1）25-32岁，本科以上学历，女性优先；

（2）文字表达能力强，能完成一般的公文写作工作及报表编制；

（3）语言表达流利，反应快、执行强、处事井然有序；

（4）性格温和、耐心细致、礼貌周到，具有良好的职业素养；

（5）从事过餐饮、零售、保险、连锁服务行业经验者优先。