杭州招聘

岗位职责：

1、负责人力资源整体规划的方案的草拟、修订和实施；

2、负责人力资源年度预算统计和编制；

3、负责带领团队完成人力资源目标任务；

4、负责降低人力资源管理整体风险；

5、负责人力资源发展建议的收集和整合；

6、负责公司人力资源情况的数据盘点和挖掘；

7、负责企业文化体系建设；

8、负责部门内、外综合事务的调度协调和其他交办事项。

任职资格：

1、具备人力资源相关技能，工作经验5年以上，熟悉人力资源岗位工作要点和人力资源发展趋势；

2、具备一定团队管理经验，有RPO项目经验，对培训了解深入，有培训资源的优先；

3、具备绩效管理项目和培训管理项目的整体操作经验；

4、具备良好的人力资源对于供应商管理能力和供应商资源；

5、熟悉人力资源相关政策、法规，有良好的责任意识； 

6、具备新市场环境下员工关系维护的实操经验，以及劳动关系处理经验，持有人力资源、法律等相关证书优先。

工作地点：杭州。

      中国航空技术国际控股有限公司（简称中航国际）诞生于改革开放之初的1979年1月。是由中国航空工业集团公司控股，在60多个国家和地区设立了160多家海外机构，并拥有8家上市公司。
      中国航空技术杭州有限公司（简称中航国际杭州公司），成立于1993年，地处浙江省省会杭州市。隶属于中航国际控股子公司，系国资委直接监督管理的国有大型企业--中国航空工业集团公司的成员单位。
      近三十年的改革发展历程，中国航空技术杭州有限公司探索出一条独特创新的发展道路，形成以航空技术引进、成套项目总包、机电轻纺产品出口为主营业务，主要客户分布在土耳其、俄罗斯、荷兰、伊朗、美国等数十个国家，核心产品在当地享有很高的知名度。公司拥有多个自主品牌，已获得对外承包工程资格证书，连续两年被评为杭州市外贸进出口百强企业，并被授予 “浙江百家年度最受欢迎企业”的荣誉称号。