杭州招聘

职位描述：
任职要求：
1，人力资源相关专业大专以上学历，1年以上人事工作经验，有大公司背景的优先考虑。
2，能够熟悉独立开展有关人力资源板块的各项工作。
工作内容：
1. 负责办理招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作。
2. 负责公司人事档案的存放和管理。
3. 负责办理劳动合同签订或续签，办理职务任免、调配、解聘、离退等具体人事工作。
4. 计算员工薪资、福利，负责薪酬与福利调查。
5. 执行公司各类规章制度，处理员工奖罚事宜。
6. 帮助建立积极的员工关系，组织实施员工的各类活动。
7. 完成领导临时交办的其他任务。
工作时间：早9晚6，午休1.5h，周末双休。
***，一旦录用，待遇从优。 举报 分享

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