杭州招聘

职位描述：
工作职责：
1、主导公司绩效管理体系的设计及管理；
（1）、负责公司及部门组织架构的完善、主导并协助部门完成岗位评估；
（2）、主导并协助完成部门/事业部人员优化、人均效率提升、人力成本降低的工作；
（3）、主导完成部门年度和月度KPI的制定，协助部门完成各岗位KPI的制定；
（4）、负责所有人员月度和年度绩效考核管理工作；
2、主导并负责落实公司绩效管理指示的传达、宣导、及落实；
3、主导并负责绩效管理相关制度的制定、修订完善、宣导、执行、并提供咨询与指导；

任职资格：
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理相关专业；
2、具备五年以上大型制造企业薪酬绩效管理工作经验，两年以上同等岗位工作经验；
3、具备人力资源管理、薪酬管理、绩效管理相关专业培训；
4、具有较强的责任心、价值意识、激励意识、团队协作及管理意识，具有较强沟通表达能力，业务外联能力。


联系人： 李先生 联系电话：0573-87865027

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  晶科能源目前拥有江西上饶、浙江海宁、浙江台州、新疆伊犁、马来西亚、美国等六大生产基地，全球营销中心位于上海，并在北京、新加坡、德国慕尼黑、美国旧金山、澳大利亚昆士兰、加拿大安大略省、意大利博洛尼亚、瑞士楚格、日本东京等地分别设立了15个子公司及11个销售办公室。晶科能源始终专注于为客户提供世界领先水平的光伏产品，连续三年光伏组件出货量全球***。
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