杭州招聘

职位描述：
【岗位说明】
1.与业务线负责人共同制定商业产品的架构。
2.根据行业状况和用户需求，与业务团队共同制定产品策略，主导产品升级；
3.结合竞对产品调研，不断整合、完善产品系统及相关功能模块。
4.跨部门沟通，协调资源保证团队协作效率，共同达到项目目标。

【任职要求】
1. 3年及以上的互联网、移动互联网从业经验，对互联网有强烈兴趣，对国内外互联网产品有强烈好奇心和研究心；
2. 有良好的产品分析、竞品分析、设计能力，以及产品管理的实际经验；
3. 具有很好的跨团队沟通和协调能力，抗压能力强，有项目管理工作经验；
4. 具备优秀的沟通、协调、项目推动及跨领域思维能力，深刻理解市场和运营的诉求；
5. 执行力及责任心强，能以身作则带动团队工作；
6. 关注用户交互，行为习惯，熟悉移动端和Web端的交互设计；
7. 有招聘行业或搜索推荐类、商业产品类设计经验更好； 举报 分享

      当我们站在企业人力资源管理者的角度时，我们不停的思考着人力资源服务公司应该发挥的作用，而正是现实与理想之中存在的差距使我们选择在人力资源服务上进行实践性的探究，也是我们在2016年4月份成立嘉兴天启人力资源服务有限公司的原因。
        我们正在不断完善我们的业务设计，使我们的服务内容更具智慧，从而区别于其他人力资源服务公司，并将每项业务端口前置与企业人力资源管理需求相衔接，实现SP到BP的角色转换。
        目前，我们已开始了以企业管理咨询、人才招募为主的经营活动，并逐步将业务链条连接至劳务派遣及劳务外包范畴，并就新的业务逻辑展开筹划。