杭州招聘

职位描述：

1、 统筹协调公司内部各项目，合理调配内外部资源与内部业务工作分配

2、 制定项目执行计划、人员配置计划、工作分解结构、确定项目的执行策划方案和项目推广方案，同时报总经理

3、 审核项目执行中各项费用支出，控制部门办公费用的使用情况；

4、 保持与开发商的良好沟通和协调；

5、 监督下属员工的日常办公和其他工作进度，保障团队内部沟通渠道，积极听取和采纳下属员工合理化建议，并反馈给相关部门，提高员工满意度；
6、处理下属员工无法解决的客户投诉和突发事件；。

岗位要求：
1、35周岁以下，全日制大专及以上学历，经济管理类或房产专业类等相关专业；
2、三年以上房地产管理岗位营销策划及销售管理经验，三年以上大型知名房地产开发公司高管工作经历；
3、对房地产行业、客户和媒体有理解和控制能力，具有领导能力，了解经济合同法规、银行保险及贷款、成本核算控制、房地产法律法规、财务管理与目标管理等方面的专业知识与技能；
4、熟悉OFFICE软件、良好的公文写作能力和沟通会话能力；
5、具有沟通协调、规划决策、危机处理和学习创新能力；
6、乐观、坚强、认真、严谨、具有较强的工作责任心和心理承受能力。

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