杭州招聘

职位描述：
1、负责欧美市场，管理6-8人业务团队；
2、积极带领团队参加国内外各大展会，开拓新客户；
3、指导团队成员维护并加深与老客户的合作；
4、跟踪部门订单进度，协调部门成员保质保量交货；
5、处理客户投诉、维护与客户的良好关系，催收货款。
6、根据团队实际情况，完成上级下达年度业绩指标。


任职要求：
1、国际贸易、金融、英语专业本科以上学历，英语八级，或BEC 英语高级，英语口语流利，书面表达能力佳。
2、七年以正轨贸易公司外贸业务员从业经验，三年以上团队（6人以上）管理经验，流行配饰行业工作经验者优先考虑；
4、有大型国内外参展经验，熟悉外贸各环节流程；
5、较强的商业意识及谈判技巧，自主开拓能力强，能适应展会期间长时间出差；
7、具有较强的进取精神和团队精神，工作认真，责任心强，抗压能力强，性格积极乐观，有感染力，热爱生活，热爱学习，不偏激，与上下级能保持一个良性的沟通。 举报 分享

麦创进出口有限公司成立于2007年，是一家经国家外经贸委批准的具有自营进出口权的出口型企业。公司主营饰品、腰带、头饰、箱包、纺织品等时尚服饰配件，其他时尚百货为辅，主要出口欧洲、北美、南美、南非、俄罗斯、日本等高素质国家。 我们为终端客户提供一站式从产品设计、开发、质量管理与采购价格控制、仓储出货的优质外贸出口服务。


公司成立八年来，管理制度不断更新健全、人性化，业务模式勇于开拓与创新。当前拥有本科学历60%,大专以上学历占90％，公司平均年龄27岁，中高管理层均为80后，而且当前90后正开始在公司内部逐步走上管理层岗位。


为成就将来更好、更优秀的麦创，现诚邀各类优秀人才加盟，共创美好未来。 一旦公司正式录用,我们将提供以下福利：

（1）每个月公司组织有趣的集体活动与旅行。
（2）每1-2个月举行一次员工生日派对，不是只切切蛋糕，是精心布置与准备的趴。
（3）针对女性的标准产假，小产假，男生陪产假。
（4）入职1年以上有5天带薪年假。
（5）每年7天带薪病假，直系亲属丧假与慰问金。
（6）国家规定大龄青年10天婚假 喜金红包。
（7）新生宝宝红包。
（8）每年增工龄奖，3年以上职工额外奖励，5年以上职工更高奖励，任何岗位都奖励。
（9）单纯有爱的同事关系，我们的麦创家人互相关爱，有趣，开心，从不互相挤兑。


为了成就在麦创未来更好的你，从你加入公司第一天开始，我们将提供以下培训：
（1）“一带一”培养模式，带新员工的都是内部优秀的职员（我们称呼为“小麦”），他们优秀、能干、富有激情与冲劲。
（2）定期公司内部组织研讨会，互相交流工作经验。
（3）公费带薪在职培训，外派国内一线培训机构参加培训，培训老师都是国内***讲师，优秀试用期员工也将有此机会。
（4）优秀业务员可以有出国访问的机会。
（5）广交会、香港交易会、境外交易会一对一引导与培育机会。

在麦创努力工作三年以上的员工，你将获得以下机会：

（1）高于义乌、宁波、杭州同工作岗位，相同能力水平绝对更高薪酬。
（2) 充分内部晋升机会。
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（5）8-10年后，公司为你买车，预交买房首付。

我们不招最好的人才，我们只招合适的人才。我们招聘选人的标准是“品德为先”，我们希望踏实肯干的年轻人能加入到我们的大家庭，一起努力奔向美好未来。

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