杭州招聘

职位描述：
1．全面负责公司的人力资源管理与开发工作；
2．依据公司的经营目标及经营计划，主导设置企业组织机构，进行全公司各岗位的定岗、定员、定编，进行职位分析与岗位描述，明确各岗位权、责、利及任职资格要求，并根据公司战略发展、组织结构调整等做相应修订；
3．依公司经营发展战略的人力需求，开发短、中、长期人力资源，合理调配公司的人力资源；
4．建立并及时更新员工档案，做好年度及月度人员动态手续（包括离职、入职、晋升、调动、降职等）；
5．建立健全人事招聘、录用、考勤、离职管理等人事规章制度；
6．负责建立规范化的招聘系统，并进行公司各部门招聘，促证录用人员和该岗位的匹配度和用人部门的满意度；
7．协助帮助员工建立职业生涯规划；
8．负责公司企业文化建设的开展和推进，通过企业文化的建设，增强公司员工的凝聚力；深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中；建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围，建立学习型企业；
9．完善公司薪酬和激励制度，制定晋升政策，组织提薪评审和晋升评审，制定和完善公司福利政策，办理社会保障福利，调动员工积极性；
10．协调各部门工作之间的冲突与矛盾；
11．组织公司团队活动，增强员工之间的团结互助精神和公司的凝聚力；
12．做好各种职位人员发展体系的建立，做好人员发展的日常管理工作；
13．及时传达上级的指示和布置的工作任务，完成总经理交办的其它工作；
14．严格遵守公司规定的任何成文或不成文的保密规章制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
15.负责每月考勤及薪资计算工作，兼顾公司行政类工作。
16.领导安排的其他事务。 举报 分享

华东医药（杭州）基因科技有限公司（ECG）位于杭州市滨江区天和高科园区，是华东医药集团公司（新药研究院）投资的一家知识密集型的高科技创新企业。
公司致力于全球前华东医药（杭州）基因科技有限公司（ECG）位于杭州市滨江区天和高科园区，是华东医药集团公司（新药研究院）投资的一家知识密集型的高科技创新企业。
公司致力于全球前沿技术的分子诊断产品研发。主要包括数字PCR（Digital PCR，dPCR）技术和单细胞测序（Single-cell sequencing，SCS）技术，目的是将最新的诊断产品投入临床试剂应用，为客户提供全套解决方案。公司综合性应用现代遗传学、分子影像学、生物信息学等交叉学科技术，打造国产化自主创新的高科技诊断平台，与临床瓶颈等需求结合，致力于遗传性疾病、肿瘤类疾病精准诊疗和感染性疾病三大临床领域的诊断试剂开发。
公司核心团队由分子诊断领域***外企和知名上市公司的资深高管组成，拥有高水准的多学科交叉技术研发团队和高素质的资深销售团队，建立了先进的研发中心及GMP生产基地。公司与多所国内外著名高校及科研院所均建立了紧密的合作关系，吸收基础研究成果，探索产、学、研、用最有效的结合模式。通过推行现代经营管理制度和互利共赢的合作机制，不断开拓国际接轨的研发团队、打造精益求精的生产基地、严谨完善的质量体系，力求以高品质、高标准、高性价的产品为用户服务、为百姓健康、为社会造福