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人资经理

步步高商业连锁股份有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:物业管理/商业中心  批发/零售

职位信息

  • 发布日期:2012-09-10
  • 工作地点:杭州
  • 招聘人数:5
  • 工作经验:五年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位类别:人事经理  

职位描述

●根据门店用人需求,负责发布招聘信息、收集简历,组织招聘工作;
●负责制定门店年度人力成本预算;
●严格按照薪资体系标准核算员工工资、奖金、福利,合理控制门店人力成本;
●有计划地组织和实施员工培训,严格按公司规定使用培训经费;
●负责组织实施与管理门店各级员工的绩效考核,就门店人事任免提供参考意见;

●负责门店员工劳动合同的签订及社会保险办理等各项劳动保障工作。

任职资格:

●年龄38岁以下;
●人力资源管理或相关专业大专以上学历;
●五年以上人力资源管理工作经验(零售行业工作经验可适当放宽);
●熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
●具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神;
●熟练使用常用办公软件及网络应用;
●可接受外派工作。

工作地点:广西省、重庆市、湖南省、江西省、四川省

公司介绍

步步高人1995年开始创业,2003年12月正式成立步步高商业连锁股份有限公司,总部位于毛主席故乡——湖南省湘潭市。公司于2008年6月19日在深圳证券交易所上市,被誉为“中国民营超市第一股”,2009年获评“十佳中小板细分行业龙头公司”,2010年,获评“中国最佳中小板10强上市公司”。2010年初,“步步高”商标被国家工商总局认定为“中国驰名商标”。
步步高公司及控股子公司立足于中小城市,以密集式开店、双核多业态、跨区域的发展模式向消费者提供零售服务。公司2011年实现实现销售130亿元,预计2012年销售为200亿元。
作为中国连锁30强、湖南零售冠军,公司拥有超市、百货、电器、餐饮、便利店、大型商业地产等业态,连锁门店遍及湖南、江西各地市、并战略性进入四川、重庆、广西省。目前,公司拥有连锁门店236家,提供就业岗位近5万个。
在稳健发展的同时,步步高积极回馈社会。2007年11月,公司董事长王填一次性向中国光彩事业捐款1000万元;2008年2月,步步高为抗冰救灾捐款300万元;5月,为支持汶川灾区,步步高为灾区捐款100万元;9月,董事长王填及夫人张海霞以个人名义为光彩基金捐款3000万元,用于重建湘潭万楼。17年来,步步高累计为社会捐款8000余万元。
风雨兼程迎难上,天道酬勤步步高。未来,公司致力于成长为中国第一的多业态零售商。
步步高百货始创于2001年9月,是步步高集团旗下核心品牌,致力于优质生活方式的传播和提供。2001年创业以来,步步高百货稳健发展,快速布局,目前已在湘赣打造18家百货店,3家大型城市广场;未来三年完成湖南省内全面覆盖,继续迈出省外扩张步伐,将在重庆、四川、广西、江西等区域陆续开出高品质的城市综合体项目。
全力打造高品质城市综合体,不断满足各类新型生活需求是步步高百货人的不断追求!