杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责公司的招聘、培训、选拔晋升、员工关系管理等人事工作的具体实施；
2、指导行政会务等其他综合管理工作；

任职要求：
1、心理学、经济学、行政管理、人力资源管理类专业本科以上学历；
2、熟练掌握人力资源模块的实务操作，能够根据企业需要迅速开展相应工作；
3、熟悉企业内部人事管理流程，优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力；
4、3年以上人力资源管理工作经验；
5、有金融行业的招聘工作经验者优先。 举报 分享

绿城资产管理集团有限公司（以下简称绿城资产）是顺应绿城中国“服务平台化、地产金融化、开发专业化”的战略转型需要，集中统筹经营酒店、商业中心、街区商业、会所等资产，围绕绿城中国房地产主业产业链和金融控股平台为核心，主动探索“产业+金融”的新型地产金融发展模式，逐步实现从“资产管理”到“资本运作”的转型发展，最终打造成为金融控股平台为目标。