杭州招聘

岗位职责：
1、制定电话销售团队人力规划，招聘基层电话销售人员，并对团队内部员工进行系统的岗位培训；
2、带领电话销售团队达成销售目标，分析销售报表，对销售情况执行监控；
3、负责团队管理并配合销售培训；
4、负责团队业绩考核和员工考核。
5、及时搜集、整理信息、了解市场行情、市场动态，进行销售预测；
6、保持与其他各部门的沟通，协调公司内部资源，分析电话销售的营运状况。

岗位要求：
1、本科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、3年以上电话销售工作经验，1年以上电话销售管理经验；
3、熟悉电话销售运作流程、运营环境，具备较强的团队管理能力；
4、具有较强的实际销售和管理经验，较强的商务谈判能力，有较强的个人影响力和亲和力；
5、银行，保险电销经验的优先

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有意者请将个人简历、相关证书和身份证复印件、近照一张寄往以下地址（或以电子邮件形式发到以下邮箱）。应聘时请注明应聘岗位。合则约见，谢绝来访。

E-mail：hr@amoney.com.cn
主题：请注明应聘职务或岗位