杭州招聘

职位描述：
岗位职责：
1. 负责全国相关岗位培训；
2. 负责搭建培训体系,优化培训流程，完善培训课程；
3. 根据公司业务需要，制定年度培训计划并组织实施及完成；
4. 负责管理人员及员工训练等培训课程；
5. 根据培训需求组织及负责进行新课程的开发管理。

任职要求：
1. 人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2. 1-3年培训管理与组织实施经验；
3. 熟悉管理培训资源，管理咨询培训流程及关键步骤；
4. 具有较强的亲和力和敬业精神，为人正直、诚实，性格开朗；
5. 思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，良好的文字和语言表达能力。
6.熟练运用word、ppt、excel等办公软件，熟悉基本的图形处理。
工作地址
北京市西城区复兴门外大街A2号中化大厦415室 举报 分享

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