杭州招聘

职位描述：
工作职责：
1、负责招聘、培训、员工劳动合同的签订、续订、异动协调办理；
2、负责公司各项制度的修正完善及实施；
3、分部全面行政管理工作，人力资源管理；
4、与当地政府、相关职能部门对接联络，做好外联工作。
5、负责各类行政管理制度的执行和完善。

岗位要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、具有较强的人际沟通、协调、组织能力及团队合作精神，责任心强，抗压性强。
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
该岗位工作地点在台州临海地区 举报 分享

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