杭州招聘

职位描述：
工作职责：
1、对测试结果进行总结与统计分析，对测试进行跟踪，并提出反馈意见；
2、根据测试结果对产品提出进一步改进的建议；
3、评估改进方案是否合理；

任职资格：
1、专科及以上学历，计算机软件等相关专业；
2、5年及以上工作经验；
3、具备一般测试人员的相关技能，并对其具有指导能力；
4、熟悉软件质量、软件测试及软件质量保证的基础知识；
5、掌握代码检查、走查与评审的基本方法和技术；
6、有一定的编程能力（熟悉Objective-C或Java编程，并了解Ruby/Python/JavaScript/Shell其中至少一种）；
7、熟悉HTTP协议、Web架构、RESTful API及互联网应用的工作原理；
8、了解敏捷开发、持续集成；
9、具有自动化测试、CI集成经验。 举报 分享

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