杭州招聘

职位描述：
岗位职责
1、专业人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。

任职资格
1、人力资源或相关专业本科以上学历；
2、三年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件；
6、有行政工作经验，性格稳重，办事灵活，能与政府主管部门建立良好的关系。 举报 分享

杭州西湖国际旅行社管理有限公司成立于2016年7月，注册资金1500万元，是杭州市商贸旅游集团有限公司控股企业。
公司主要运营旅游社业务、会议会展、旅游纪念品开发及销售、旅游金融投资、旅游设施投资运营等全域旅游业务。
公司总部位于浙江省杭州市上城区，公司始终如一地坚持走精细化、专业化和国际化的道路。拥有一支长期从事旅游的专业团队及拥有多名海外背景的高层次人才的高效经营管理团队和完善的管理体系。
作为公司的重要业务之一，我公司致力于为政府机构、行业协会、国际组织、大型企业提供专业化的会议展览策划、组织实施，并且已经具有组织、承办会议旅游、奖励旅游、拓展培训的资质和充足的相关经验。
公司不断探索和发展旅游行业的经营模式，以专业化、精细化、国际化为宗旨，以客户为中心、以员工为本，追求员工、公司、客户的共赢的经营理念，不断加大人力及技术等方面的持续投入，秉承“以人为本、诚信专业”的原则，尽职、尽责、尽心、尽力为境内外游客及客户提供优质的旅游旅行服务。“客户第一、团队合作、拥抱变化、诚实守信、爱岗敬业、激情创新”是我们的价值观；“创跨世纪企业、成为全球最具幸福感雇主企业”是我们的远景。