杭州招聘

工作职责：
1、负责本部门各项管理体系的建立，包括规章制度、岗位职责和工作流程等。
2、负责策划核对版本进度及调整内容，核对版本研发进度，及时调整版本上线更新的时间表。
3、协调数据分析及评测进行新版本内部检测，负责老服进行测试更新，确定新服是否以新版开服、确定新版本是否进行全服更新。
4、确定新服开放计划、推广计划，检查开服的服务器准备情况。
5、检查活动上线前的公告内容、测试结果以及程序更新情况，负责重点活动的评估，并提交数据分析部进行考评。
6、参与制定产品开发计划，并按照公司的部署制定产品运营计划，持续改善产品。
7、统计汇总联运数据，负责解决运营过程中由于更新、活动和策略等造成的事故，并编写运营事故报告。

岗位要求：
1、年龄：25-35岁。
2、学历及专业：计算机相关专业大专及以上学历。
3、工作背景：5年以上网络游戏产品研发或运营相关工作经验，其中2年以上部门负责人工作经验。
4、能力素质：品行优秀，具有较强的团队合作意识，具有较强的责任心、进取心和事业心；精通互联网游戏产业状况及发展方向，深刻理解用户需求，出色的网络游戏产品规划和项目管理能力；对游戏产业具有热情，具有良好的人际沟通能力、分析能力、解决问题能力，能承受高强的工作压力。


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宜凯锐捷猎头ENCOURAGE Executive Search

公司介绍
宜凯锐捷猎头ENCOURAGE Executive Search，是为企业提供中高级人才搜寻的专业猎头机构。
秉承“人尽其才”的使命，我们已为众多包括世界500强在内的跨国企业、知名上市公司以及大型民营企业集团提供了有效猎头服务，并与之成为长期战略合作伙伴。
宜凯锐捷专业、高效的服务是我们客户津津乐道的体验。
目前宜凯锐捷共有上海、杭州、宁波3家公司。

价值观
宜凯锐捷认为无论是企业发展还是社会和谐，都与“人尽其才”密切相关。
企业的本质是服务于人。对外，企业提供产品和服务，帮助人们提高生活的品质；对内，企业提供发展的平台，满足人的发展需要，帮助每个人实现自身的价值。
同时，企业作为经营实体成长的本质来自内部的每一个成员能力（潜力）的发挥。企业是全体成员的事业，依托这样的理念建立的治理结构，才能集中一切积极力量实现企业的发展。

擅长行业
宜凯锐捷的搜寻行业范围主要包括：
汽车零配件
其他制造业
房地产
IT技术
服装/消费品

合作伙伴
我们已成功地为以下合作伙伴提供了有效猎头服务
汽车零配件：
博世、康明斯、天合、舍弗勒、奥托夫、麦格纳、廷锋伟通汽车、博格华纳、采埃孚、法雷奥、江森自控、特瑞科、蒂森克虏伯汇众、博泽、美国车桥、库贴、莫特尔莫吉、斯凯孚、盖茨优霓塔、索菲玛、科士达-华阳、库博标准配件、依维柯、法可赛、特艾科
其他制造业：
山特维克、罗克韦尔、邦纳、库柏、艾欧史密斯、伊莱克斯、安费诺、飞利浦、瑞诺德、伊顿、菲尔创纳、洛克威、飞马特
房地产：
万科、中原、华润置地、龙湖、雅戈尔、银亿、恒源置业、博思堂、同策、融矩
IT技术：
阿里巴巴、恒生电子、浙大网新、51返利、萨蒂扬软件、鼎捷软件、泛微软件、顺网科技
服装/消费品：
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