杭州招聘

岗位职责：
1、负责技术部各项规章制度、岗位职责、操作流程、培训、考核制度等的建立健全与完善管理工作；
2、负责对款式、配件搭配、颜色、外观质量进行审核，负责纺织新材料应用、新工艺运用；
3、负责对产品用料成本控制；
4、负责制订或修改技术规程，编制工艺操作方法、维修和技术安全等有关的技术规定；
5、负责公司新技术引进和产品开发工作计划、实施，确保产品品种扩大；
6、负责及时组织编制公司技术开发计划，按时上报公司领导及计划部门。

任职资格：
1、纺织类全日制大专以上学历；
2、8年以上针织设计和工程技术经验，5年以上业内标杆企业同等管理岗位经验；
3、熟悉工艺技术；善于组织力量解决工艺技术上的难题，精通技术流程的管理，保证所开发的产品生产工艺科学合理，便于生产质量控制；具备技术系统架构能力，资源整合能力，团队建设能力，预测与决策能力，计划与执行能力等；
4、稳重成熟、责任心强、作风严谨，有人格魅力。有良好的沟通和人际交往能力，组织协调能力和承压能力；
5、具有良好的职业操守，强烈的事业心和责任感，具有创业精神，对企业忠诚，身体健康。

岗位待遇
年薪CNY12万以上 + 中长期激励计划，优秀者可协商面议。

 浙江东方百富袜业制造有限公司是一家专注于分类运动袜品领域创新研究及制造销售的国家高新技术企业，拥有行业领先的自主研发设计能力，获得近50项技术专利，其中发明专利13项,获得中国好设计银奖（全国纺织业***获奖产品）。
    公司一直以“专家制造、专家品牌”为发展战略，目标打造行业专家型企业，打造悍将功能运动袜***、舒莱尔居家经典国民品牌、HailFoot 酷炫潮牌，组成自主品牌矩阵，计划在2019开始多品牌线下实体店开店，将在全国发展1000家加盟连锁店，打造国内专业袜店服务品牌，目标成为国内市场该品类的代表品牌。通过兼并整合行业优质资源及自身业务的快速发展，从行业纤维配送平台服务产业，到选品中心定制化、配送化、传统OEM/ODM 的业务转型升级，再到自主品牌矩阵线上线下布局，力争成为行业的整合者与引领者。


福利待遇：
1、五险：入职即缴杭州五险；
2、休息：办公室实行双休，生产系统实行***，超时工作按国家规定支付加班费：
3、就餐：给予工作餐补贴，公司内部有食堂；
4、住宿：一线员工及应届生提供宿舍；
5、节日福利：春节往返程车票报销；
6、婚丧病困福利：对职工婚、丧、病、困等给予相应福利；
7、培训学习：每年聘请专业培训机构和资深行业专家进行技能和管理培训；
8、娱乐：每年组织员工旅游、户外拓展、文艺晚会，形式多样。

求职热线：5808 1269