杭州招聘

职位描述：
1、负责员工招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等各个模块的监督实施。
2、进行人力资源整合及人力资源结构优化。
3、做好行政管理的统筹安排，对公司各部门行政工作进行统筹管理。
4、建立与政府等相关机构的良好合作关系，及时妥善处理各类突发况。
5、其他领导安排相关工作。

任职要求：
1、工商管理、人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历；
2、三年以上人事、行政管理工作经验；
3、具备人力资源管理师资格，有从事汽车行业管理工作者优先考虑；
4、了解现代服业企业人力资源管理模式，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识， 熟悉国家相关的政策、法律法规；
5、有财务管理知识，对人力资源管理及行政费用有计划与控制的能力；
6、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，具有很强的激励、沟通、协调、团队领导能力；
7、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力，能承担工作压力

浙江博信汽车销售服务有限公司是2011年成立的汽车4S店，主营英菲尼迪进口汽车，实行“整车销售、配件供应、汽车维修、信息反馈” 四位一体经营模式，拥有一流的汽车展示大厅、专业的汽车维修技术和一批训练有素的高素质人才，为客户提供选车买车、按揭上牌、维修保养、保险理赔、配件供应、24小时紧急救援等一条龙服务。
   为员工创造平台，为客户创造价值，为社会创造财富，这是我们的使命。博信是一个家庭，在这里我们不分彼此，同甘共苦，营造理想的家园；博信是一所学校，在这里我们共同成长，同舟共济，实现自我的价值；博信更是一座俱乐部，在这里我们挥洒生命的激情，呵护关爱，体会工作与生活的乐趣。