杭州招聘

职位描述：
【任职要求】
1、20-35岁，大专及以上学历；
2、有销售经验优先录用，如有本行业经验的可以高级别入职；
4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神；
5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我；
6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；
【薪资福利】
1、办公环境：宽敞舒适的办公环境，单纯的人际关系，自由平等，无障碍的沟通方式；
2、奖励福利：设有各类岗位绩效奖励，优秀员工奖励，服务***奖励，super star，销售冠军，季度明星，年终奖等，说不定下一个就是你哦！
3、节日福利：妇女节，六一儿童节，端午节，中秋节，春节都有惊喜等着你~
4、活动福利：知识竞赛、演讲比赛、野外拓展、圣诞游戏、跨年晚会、情人节、元宵闹灯、组内团建、月度生日会等，应有尽有；
5、完善的培训体系：新人入职培训、专业知识培训、晋升培训、完善的职业规划培训等
6、 薪水：有市场竞争力的薪水， 销售提成比例15%-25%；整体提成水平高于其它行业，并高于同行其它企业；60%员工月收入过万。
7、关于假期：双休政策，国家法定的节假日正常放，员工还享受带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假、预期假、哺乳假等；
8、旅 游：每年都会组织2次旅游~~等你来了，跟我们一起去玩耍吧；
9、物质奖励：苹果手机、电脑、单反相机等，优秀员工享受季度颁奖和年度颁奖等；
10、升值空间：横向和纵向双向发展通道，同时设立专业类及管理类双通道晋升体系，两次的晋升机会。每季度考核一次，进行基本底薪鼓励政策。 举报 分享

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