杭州招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责与客户保持联络，发掘潜在客户，扩大酒店市场范围，为客户提供服务。
2、严格遵守酒店各项规章制度，详细了解酒店的服务项目、内容和服务时间。
3、充分了解掌握酒店的经营政策、价格体系，及对外销售制度，积极开展对外销售工作。
4、协助负责酒店会议、团队业务的洽谈及接待，对外促销酒店客房，餐饮、各项配套设施及各项服务，与重要客户建立长久良好的合作关系。
5、协助负责酒店各类大型活动的宣传与促销。
6、负责协调酒店与客户的关系。

任职资格
1、大专以上学历。
2、1年以上酒店销售管理工作经验，
3、较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销网络及销售成本控管经验；
4、良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力；
5、工作严谨，坦诚正直，工作计划性强并具有战略前瞻性思维；
6、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
无责任底薪4000-6000， 加提成， 双休， 上班时间8.30-17.00 举报 分享

杭州汇达人力资源服务有限公司，是由市工商局、劳动、人事部门联合批准，专门从事人力资源管理咨询、开发、研究、服务的专业公司。为企业、事业单位提供劳务派遣、人事代理、人才猎头、生产线外包、企业培训、后勤保障、人才测评等专业化服务，是专业的人力资源整体方案提供商。公司已经同河南、山西、甘肃、四川、贵州、广西等多个中西部省份的地方政府、高校、职业院校、技校等建立了长期稳定的合作关系，可以长期、稳定、按需为企业、事业单位提供所需的各类人才。是一家从真正意义上帮助企业、事业单位建立以人为本的持续稳健发展的公司。公司业务范围涵盖餐饮、研发、通信、五金、化工、服装、医药器械等多家企业和企事业单位。由于运作规范、服务周到，形成了一批稳定的客户。
公司拥有从事劳资管理的资深顾问团队，配有流动程序、操作规范、讲究效力、诚信专业、以市场需求为导向的人力资源服务体系。骨干成员均具有多年大型公司人力资源高层管理实务经验和深厚的理论技术功底，全体员工齐心协力，力争将汇达打造为卓越的综合性人力资源服务公司。
公司将秉承先进的服务、科学管理理念，坚持以人为本。运用成熟的网络信息系统和便捷的服务平台，通过规范的人力资源服务流程和监控体系，为客户提供专业、准确的人力资源服务，帮助客户创造更大的人力资本价值，帮助各类人才实现更高的职业理想。